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中共社旗县人民政府办公室党组 关于巡察整改情况的通报

作者: 来源: 发布时间:2020-01-16 浏览次数: 字体:A-   A+

根据县委统一部署,2019年7月12日至8月30日,县委第巡察组对县政府办公室进行了巡察。2019年9月25日,县委巡察组向县政府办公室党组反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》有关规定,现将巡察整改情况予以公布。

 一、在党的建设方面

1.思想建设抓的不牢。

整改情况:通过整改,进一步丰富了学习载体,教育引导党员干部充分利用好网络、影视、学习强国、淯水先锋、云上社旗等平台,深入学习党中央和省、市、县委相关政策和会议精神;以“不忘初心、牢记使命”主题学习教育为抓手,以组织生活会、党员活动日、基层支部党建“手拉手”等活动为载体,充分调动了机关全体党员干部的学习积极性、主动性,真正做到了思想认识有提高,干事创业有担当。

2.组织生活开展不深入。

整改情况:进一步细化了学习计划,做到了学习内容的全面性和针对性,采取集中学习和自学相结合,集中领学和谈学习体会相结合的形式,努力做到学在实处、学在深处;带领全体党员深入到分包贫困户、县政府家属院及街道开展志愿者服务活动,充分发挥党员干部的模范带头作用;把“手拉手”结对帮扶珪璋村等8个党支部作为培养锻炼党员干部的重要平台,深入一线,走进基层,以“共建、共创、共享”为基础,以“优势互补、资源共享、共同提高”为目标,达到共学习共成长的目的。

(二)在全面从严治党方面

1.党组落实“两个责任”不到位

整改情况:一是进一步落实党建主体责任,牢固树立不抓党建是失职、抓不好党建也是失职的理念,健全党建责任体系,把党组书记专题听取党建工作汇报列入党建工作重要日程,定期研究解决党建工作中存在的问题和不足,进一步加强班子建设。强化党组书记的管党意识,落实管党责任,提高管党水平,健全一把手负总责,分管领导具体抓,班子成员齐抓共管,形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。二是强化制度建设,进一步建立健全“一岗双责”工作责任制,坚持“谁主管、谁负责”和“管思想、管业务、管人员”三统一原则,强化分管负责人在工作中的党风廉政建设责任,抓好责任分解、责任考核、责任追究,确保领导干部履职有方向、工作有压力、考核有依据、业绩有奖惩,同时狠抓了机关自身建设,提高了班子成员自身素养、为民服务观念以及脚踏实地、埋头苦干、勤政廉政、锐意进取、纪律严明、令行禁止的意识,完善规范了机关规章制度,努力打造一支务实重干的班子队伍,进一步提升了政府办的整体形象。

2.中央八项规定精神落实不到位

整改情况:一是坚持班子成员分工负责制,对班子成员放权,鼓励班子成员勇于负责,敢于担当,对县委政府确定的各项工作,不拖不推、不讲条件、立说立行、抓好落实,努力做到工作有安排、有措施、有结果。完善绩效考评制度,对于廉洁正派、实绩突出的干部大张旗鼓表彰奖励,使之政治上有荣誉、待遇上有保障,对那些损害群众利益、工作不落实、无实绩的干部落实惩处措施,以此确保各项工作顺利推进及各项任务圆满完成。同时狠抓党风政风建设,办公室班子成员率先垂范,带头遵守中央八项规定精神及机关各项规章制度,带头弘扬新风正气,抵制歪风邪气,狠刹“四风”。全体党员干部积极主动签订廉洁自律承诺书,自觉遵守中央八项规定,进一步激发了党员干部的工作主动性和创造性,精诚团结、无私奉献、干实事创业的氛围更加浓厚。二是以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,结合工作实际,班子成员确定调研课题、制定调研方案,积极深入基层进行调研,高质量完成调研报告并对调研成果进行了专题研讨交流。组织专场业务培训班,对值班人员就当日值班上传下达、公务接洽、来访接待、清洁卫生、大事记载等内容进行了业务培训,要求值班人员在接待来访群众时要有好的态度,积极倾听来访群众诉求,并积极主动协调有关部门予以解决,提高了群众满意度。指定专人负责“市长热线”办理,规范完善网上信访及复查复核等信访事项办理,按照“全方位、无遗漏”的要求,建立了工作台账,加大了信访案件协调督办理力度,在注重程序规范的前提下,提升了信访案件办理质量,确保群众反映问题“事事有落实、件件有回音”,机关全体同志的宗旨意识和为民服务意识进一步增强。

3.党风廉政建设谋划部署落实不到位

整改情况:一是已组织财务人员对报销资料进行了全面清查,对于资料不齐、不规范的票据,进行了补充完善;二是修订完善《社旗县人民政府办公室财务管理制度》,严格执行财务审批程序报销票据,要求财务人员对报销票据先行审核签字,对资料不齐、不规范的票据一律不予接收;三是利用单位全体会议时机让全体干部职工系统学习了财务报销规定、财经法律法规等,力争从源头上杜绝报销资料不齐、不规范、变通报销费用问题的产生。四是定期对财务人员进行业务培训,要求财务人员认真执行财经纪律,坚决杜绝变通报销费用的现象发生。五是在全体干部职工中开展学习中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》《党政机关公务接待管理制度》等相关规定的活动,并在日常经费管理中不折不扣严格按规定执行。同时,修改完善了《社旗县人民政府办公室公务接待管理制度》,从制度上规范公务接待经费管理工作,确保公务接待各项要求落到实处。

三、在脱贫攻坚方面

脱贫攻坚工作落实不够精细扎实。

整改情况:进一步强化组织领导,严格落实责任,认真对照巡察反馈的问题,明确整改责任和措施,不折不扣地抓实抓好巡察反馈问题整改工作。一是强化学习,进一步认真组织学习习近平系列讲话精神和我县关于扶贫干部队伍管理有关文件要求,强化扶贫党员干部自律性。同时对帮扶责任人进行扶贫业务知识培训,重点对照档卡规范、政策法规进行培训,使帮扶责任人对脱贫攻坚工作精神把握更全面、职责范围更清晰、业务知识更熟悉、思想认识更到位。二是强化对驻村队伍的管理。在县驻村办督查管理的基础上,办公室内部组成扶贫工作督查组,重点督查驻村帮扶队伍在岗在位情况、帮扶责任人帮扶成效及群众满意度情况。组织扶贫书记、驻村工作队长、第一书记对贫困户逐户走访,实地了解贫困户情况,吃透所住村的基本情况。三是强化帮扶队伍在脱贫攻坚工作中的主动性,激发工作热情。广泛宣传扶贫政策,让贫困户对号入座,找准自己的创收途径。统一思想认识,以作风攻坚促脱贫攻坚,要求全体扶贫干部认清形势,强化担当,坚定信心,增强扶贫干部的压力感、责任感和使命感。四是组织业务骨干,集中对每户情况进行集中研判,确保各项帮扶政策落实到位。

目前,整改工作取得了明显成效,下一步,我们将进一步巩固整改成果,长期推进提升工作,并适时组织“回头看”,防止问题反弹。

欢迎广大干部群众对我单位巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议,请及时向我们反映。联系方式:电话67921682;电子邮箱sqxzfbzhk@163.com。

 

                       中共社旗县人民政府办公室党组

                         2020年1月16日


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